Introduction
Nous avons réalisé ce questionnaire auprès de 150 personnes décisionnaires des Ressources Humaines présentes à la journée de conférence des 4èmes Assises du Coaching le mardi 16 novembre 2004 à Paris.
L’objectif de cette enquête ponctuelle est de donner aux participants des indicateurs sur : le degré d’intégration du Coaching dans les entreprises, les critères de sélection des coachs…
Mieux comprendre l’environnement de cette jeune discipline c’est nous aider, prescripteurs, utilisateurs et coachs à se poser les bonnes questions pour construire jour après jour cette profession.